【榜样力量】立足岗位务实创新,团结高效争创一流——2021年度优秀团队 四川富临运业集团射洪有限公司客运站

  • 发布时间:2022-04-06

2021年,射洪客运站认真贯彻富临运业“稳基础、强管理、促创新、拓产业”的经营方针,严格落实“深入一线、现场观察、数据分析、时间管理”16字工作方针,在常态化疫情防控、客运市场持续下滑的压力下,全站员工团结协作,圆满完成了2021年的各项目标任务。

 

集思广益促精益

为确保全年目标任务的完成,客运站召开了专题经营研讨会。管理人员积极建言献策,积极采纳员工岗位创新提报项目,通过深入一线、现场观察,推进人员优化,制定了“开源节流、增收创收”的工作措施,并将各项工作措施落地落实。

团队建设添活力

客运站非常重视团队建设及员工的教育培训工作,积极开展党工团各类活动。3月组织开展了“三八”妇女节活动,4月开展了“砥砺初心使命,汲取奋进力量”主题党日活动,4—5月,组织客运站优秀员工参加了张家界四日游活动,12月开展了健步走活动……

丰富多样的活动与充满温度的关切,极大地激发了员工的活力,增强了团队的凝聚力、向心力。

优质服务获好评

2021年春运、暑运,以及中秋、国庆等节假日期间,开展了志愿者服务活动,照顾重点旅客、为旅客提供茶水、引导旅客自助购票等服务得到了广大旅客的好评。

同时,坚持开展农民工服务活动。设立2个农民工售票窗口、候车专区,在咨询台准备茶水、便民设施供农民工免费取用;春运期间开展接送农民工返乡返岗“春风行动”,派车34辆,接送农民工810人,还准备了牛奶、面包、水果等近300套礼包免费发放给返乡过年的农民工……客运站以热情、周到、专业的各项服务,温暖了返乡、出行旅客的心。

安全管理标准化

客运站坚持贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针,积极开展安全生产标准化建设,全年未发生安全生产事故、治安刑事案件。

强化源头安全管理,严格执行“三不进站、七不出站”管理规定,全年例检车辆10.7万台次,整改车辆160台次,检查行包172.06万件,查处违禁品125件。

积极开展各项安全生产活动,以活动为载体,不断提高安全生产管理水平。2021年,开展了防汛演练、消防灭火演练、反恐防暴演练等,切实提升了员工应急处置能力和水平。

全面开展安全生产标准化建设,强力落实“三化一清单”等工作,持续对安全管控流程进行梳理、改善,同步修订完善相关安全制度。客运站以2.0版本岗位责任清单为指导,以强化“清单制”管理为重点,以建立安全生产监管长效机制为目标,使全员再次认清自己岗位的履职要求,细化履职要素,恪尽职守,确保岗位责任落到实处,夯实了客运站安全生产基础。

疫情防控常态化

按照疫情防控工作要求,客运站全面落实了各项防控措施。旅客扫码进站、口罩佩戴、体温检测和疫苗接种坚持做到100%;站场、车辆消毒按照规定的次数和流程进行,同时建立了完善的台账;加强回程旅客的检查,对来自中高风险地区的旅客,严格按流程向相关部门报告;在公共卫生间配备了洗手液和纸巾供旅客免费使用;在一线岗位配备了免洗手消毒液、酒精、一次性手套等防疫物资;全站员工上下班进行体温检测登记;11月9日,组织全站员工开展了疫情防控应急演练,增强了员工应急处置能力。

 

2022年目标已确定,射洪客运站将朝着目标奋进,为富临运业“双六”目标的顺利实现而拼搏奋斗,向永锋集团建厂20周年、富临运业建司20周年交上一份满意的答卷!